Programmes CFC
Répondant à la vision de son fondateur, celle de transformer des profils de junior en senior-expert en un temps record, 3 programmes de formations ont été conçus. Suivant les meilleurs pratiques internationaux de transfert de compétences et d’expérience professionnels des travailleurs du secteur industriels.
Ces 3 programmes permettent un transfert complet de compétences et d’experience professionnelle sur une durée maximale de 6 mois en temps partiel.
Ce sont :
CEHA : Ce programme vise à faire un transfert de compétence et d’expérience professionnelle sur la base d’une compilation de fiches de postes spécifiques à une fonction en entreprise. Ce programme débouche sur un profil professionnel certifié.
CCEP : Ce programme vise à developper les compétences transversales pour accroitre la productivité des professionnels en activités. Ce programme débouche sur un profil senior certifié
CFC Perfect : Ce programme vise à produire des experts en développement et/ou utilisation d’outils informatiques dans l’exercice d’une activité professionnelle. Ce programme débouche sur un profil expert certifié.
A l’issu de ce parcours, le candidat devra être capable de produire des résultats identiques à ceux d’un profil professionnel, senior et expert en milieu professionnel.